Złote Przeboje przebudowują struktury

Należąca do Grupy Radiowej Agory sieć Złote Przeboje postawiła sobie nowe cele strategiczne mające na celu zwiększenie w ramówce treści pozamuzycznych i informacji lokalnej.

- Ten cel realizujemy przebudowując kompetencje zespołów lokalnych oraz wykorzystując nowe technologie komunikacji i wymiany informacji. Chcemy pielęgnować lokalność stacji sieci rozbudowując lokalne bloki informacyjne i tematyczne (pogoda, kierowcy), czy programy o tematyce lokalnej np. publicystyka, w pasmach poza prime time - mówi portalowi Wirtualnemedia.pl Bartosz Hojka, dyrektor Grupy Radiowej Agory (GRA).

Na zmianę struktury zespołu programowego i informacyjnego stacji złożą się m.in. redefinicja zakresu obowiązków części pracowników struktur lokalnych oraz rezygnacja z niektórych funkcji. W nowej strukturze zmniejszy się zespół prezenterów muzycznych, a rozbuduje zespół informacyjny, w tym lokalne zespoły reporterskie. W wyniku zmian zlikwidowanych zostanie 50 stanowisk pracy.

- Pracownicy rozstający się z GRA zostaną otoczeni opieką i wsparciem przekraczający wymagania przepisów prawa. Otrzymają odprawy w wysokości nie mniejszej niż trzykrotność wynagrodzenia, nawet jeżeli z przepisów Kodeksu Pracy i ustaw wynika niższy łączny wymiar wynagrodzenia za okres wypowiedzenia i odprawy. Nie będziemy też stosować ograniczenia do wysokości 15-krotności najniższego wynagrodzenia - dodaje Bartosz Hojka.

Dział HR Agory przygotował szereg działań wspierających odchodzących pracowników w poszukiwaniu nowej pracy m.in. pomoc w napisaniu cv i listu motywacyjnego, przygotowanie do profesjonalnej rozmowy kwalifikacyjnej, zidentyfikowanie potencjalnego pracodawcy, wskazanie metody poszukiwania pracy przez internet, wsparcie w zidentyfikowaniu i sfinansowaniu szkoleń umożliwiających pozyskanie nowych umiejętności, przekazanie cv zainteresowanych osób zaprzyjaźnionym agencjom pośrednictwa pracy oraz umieszczenie cv wszystkich chętnych w wortalu Gazeta.Praca.pl.

- 30 osób dostanie propozycje zmiany miejsca pracy lub zakresu obowiązków, w większości będą to propozycje przejścia do lokalnych zespołów informacyjnych - mówi nam szef GRA.